7月9日，又是一个周六，邯郸银行采用现场+视频的形式，召开了2022年中工作会议。主会场设在邯银大厦西四楼会议厅，总行领导班子和各部门部分同志在主会场参会，总行其他同志、各分支行和武安村镇银行非临柜人员约2000人在分会场通过视频参会。邯郸银保监分局相关部门负责同志和邯郸银行国有股权董事李占平同志受邀参加了会议。

邯郸银行党委书记、董事长郑志瑛作了题为《全力迈向世界500强银行》的报告，总结了近期工作取得的成效，指出了上半年业务发展中存在的问题，从世界千强银行排名的背景、邯郸银行进入世界千强银行的历史过程、2022-2025年邯郸银行一级资本增减情况预测、世界第500强银行一级资本变动情况与邯郸银行差距等方面，作了邯郸银行在2022年末或2023年末跨入世界500强银行的可行性分析，郑志瑛同志对下半年工作提出了具体要求：一是要坚持党管银行、企业理念、风控为本、发展要务、创新驱动、长期主义、专业主义、创先争优、优秀文化、廉洁从业等高质量发展的基本经验；二是贷款、存款、不良贷款清收等各项业务工作，要在合规、高效的前提下加快推进；三是积极配合市委巡察组巡察工作，做到巡察工作与业务工作“两不误、两促进”；四是从加大查处力度、扎牢制度笼子、加强思想教育三个方面，一体推进“三不”，切实加强党风廉政建设。

邯郸银行党委副书记、行长刘刚总结了邯郸银行上半年主要业务指标完成情况和主要工作进展情况，对下半年工作进行了安排部署：一是稳定储蓄存款增长，力争对公存款突破；二是加强贷款营销力度，力争贷款投放再上新台阶；三是加大清收转化力度，实现资产质量持续向好；四是加快数字化转型，以科技引领发展；五是切实增强防范预警处置能力，保障全行安全稳定运营；六是坚持抓党建促发展，加强组织、纪律建设。

会上，驻行纪检监察组组长、党委委员赵世华同志通报了上半年作风纪律专项整治典型案例，并就下一步纪检监察工作提出了要求；集体收看了《邯郸市典型违纪违法案件警示片》。