王　然

　　合规是银行的生命线，守住合规底线，在工作、业务上做到合规守规，才能走上高质量快速发展的道路。作为一名刚入职的新员工，2022年度，行内已通过晨会、夕会、线上视频会等方式，对我们进行了多角度的合规培训，可见邯郸银行对于建设合规企业的重视程度。而本次的线上合规专项培训更加系统、全面，让我深刻理解了各项工作要求及合规义务。
通过本次培训，让我更加深刻地明白了自身的岗位职责和相应的法律责任，让我清楚地认识到在工作中不仅要有强烈的风险防范意识，严格按章办事，更要有崇高的思想品质，筑牢道德防线。就印章管理和使用而言，用印事项应严格遵守相关用印审批、登记等操作流程，严禁逆流程、用印事项不一致。对于印章的保管维护、印章管理岗位的交接等工作也应做到符合规程，及时登记。在工作中要不断提高法制观念，提高风险防范和自我保护意识，按规程合规办事。
通过对各项规章制度的学习，我全面了解了邯郸银行所有禁止性规定。以刚入行培训期间就学习的《约法三章》相关要求为例，我认为，对于在合规的基础上利用自身人脉和社会关系积极为邯郸银行作贡献是可行的，但以权谋私、违法违规介绍客户拉关系、走后门是坚决不可行的，一旦触碰到法律红线，就会为此付出惨痛的代价。我们要充分认识到违规的高压线绝不能碰，要严格按章办事，用制度来规范自己的行为，提高自身道德修养，从思想上坚守合规意识，筑牢职业道德防线。
眼下，正是邯郸银行建设合规企业最吃劲的关键阶段，合规教育培训更是其中必不可少的一个环节。开展合规教育培训对规范操作行为、遏制违法违规违纪具有积极意义。对于我们员工个人而言，合规教育培训工作能切实提高我们的综合素质，增强明辨是非能力，做到在合规底线上立场坚定、头脑清醒。在今后的工作中，我要继续积极参与到建设合规企业的行动中，遵章守纪，不断提高自身的工作技能和综合素质，为邯郸银行建设合规企业贡献自己的一份力量。
（作者单位：邯郸银行邢台开发区支行）