为进一步强化异地分支机构会计业务管理，近期，总行运营管理部组织会计督导和会计业务管理人员深入到石家庄、邢台、保定、秦皇岛分行，对分行所属支行会计科长管理、对公账户管理、日常业务操作、柜员学习、工作纪律等方面进行实地指导。通过调研指导，有效规范了分行会计业务日常操作，加强了分行会计部门的执行力，提升了全行会计业务整体水平。
　　为进一步加强账户业务管理，为即将上线的账户管理系统做好准备，8月3日、10日，秦皇岛、保定分行分别组织辖内各支行会计科长和账户业务管理人员开展了账户管理系统业务培训，通过对账户管理系统功能及岗位职责、业务流程等进行详细的讲解，进一步加深对账户业务的理解，确保账户工作真正做到放得开、管得好、质效高。
　　为强化委派会计科长管理，持续提高委派会计科长综合业务能力及管理水平，运营管理部于8月7日上午组织了全行委派会计科长考试，考试后对失分较多的知识点进行总结分析，进行有针对性的专项业务培训和学习指导，进一步促进会计科长业务学习和日常管理能力全面提升。保定分行积极落实相关制度，组织了会计科长后备人才入库选拔考试，为完善分行会计科长梯队建设打基础。 （王丽坤 高小蓉）