为进一步提升我行对公信贷人员的综合素质水平，加强信贷员工队伍建设，日前，我行开展了2019年对公信贷业务技术比赛。全行开设对公信贷业务的分、支行（部门）高度重视、积极参与，在强化日常学习的基础上，通过内部选拔择优选派107名对公信贷人员参加比赛。
　　此次比赛采用闭卷笔试形式进行，试题涵盖授信原则、贷前调查、贷后检查、财务分析、案例分析、不良贷款处置及法律法规等多个知识点。比赛现场，参赛人员沉着应答,发挥稳定，较好地展示了自身信贷专业知识和业务技能水平。比赛结束后，对个人成绩前30名予以了通报表彰和奖励。此次比赛不仅对我行信贷人员专业知识掌握水平进行了检验，同时通过树立先进标杆，有效激发了对公信贷人员学知识、创业绩的热情。
　　又讯 为推动全行对公信贷业务发展，不断壮大信贷队伍，日前，我行组织开展了2019年第二次行内对公信贷业务资格考试，共有55个分、支行（部门）的116名员工参加了考试。考试过程中，行纪检监察室、人力资源部全程监考，确保了考试的公平公正和有序进行。我行坚持每年至少组织开展4次以上信贷业务资格考试，为信贷条线储备充足的后备力量，同时起到了以考促学、以学促用的良好效果，有效提升全行员工、尤其是青年员工的综合业务素质水平。 （张静雅 成慧颖）